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Rede Gazeta emplaca 3 finalistas no “Oscar da inovação em mídia” mundial

Pelo segundo ano consecutivo, a Rede Gazeta é finalista no INMA Global Media Awards, um dos mais prestigiados prêmios para empresas de mídia do mundo. O anúncio foi feito na manhã desta terça-feira (05), e três projetos capixabas figuram entre as melhores produções feitas em 43 países. A premiação é considerada o Oscar da inovação em mídia, e reúne este ano 193 trabalhos considerados inovadores.

A websérie “Crimes Brutais“, produzida pelo site A Gazeta em março do ano passado, concorre na categoria “Melhor novo produto ou recurso em vídeo”. O projeto “U.Break“, desenvolvido para otimizar o aproveitamento comercial de formatos em TV aberta, é finalista na categoria “Uso mais criativo de formatos comerciais”. Fechando a trinca, o “Anuário do Espírito Santo 2023 – A IA que Trabalha e Confia”, figura entre os melhores da categoria “Melhor uso de Inteligência Artifical em produtos voltados para o cliente”.

Em 2023, Elaine Silva, gerente-executiva de produto digital, esteve presencialmente no evento em Nova York (EUA)

Além da Rede Gazeta, outras quatro empresas de mídia estão entre os finalistas: Zero Hora (RS), revista Exame (SP), Infoglobo (SP) e InfoAmazônia (SP) – mas nenhuma delas tem tantos trabalhos finalistas quanto o grupo do Espírito Santo.

Para o diretor-geral da Rede Gazeta, Marcello Moraes, estar nesse seleto grupo demonstra a força do jornalismo e o fôlego das soluções criadas para o mercado regional. “É a primeira vez que, além de produtos editoriais, como é o caso da websérie ‘Crimes Brutais’, conquistamos reconhecimento internacional também com nossas soluções de mídia voltada para os clientes, como são o U.Break e o Anuário do ES. Indicações assim fortalecem nosso propósito de continuar a trajetória de aproximação com os capixabas, tendo pensamento inovador como bússola”.

Inovação na veia

O diretor de Inovação e Novos Negócios da Rede Gazeta, Dudu Lindenberg, destaca que o reconhecimento é fruto do compromisso da Rede com a inovação. “Aqui na Rede Gazeta a inovação não é apenas um jargão corporativo ou uma moda passageira, é o oxigênio que mantém nossa organização viva e pulsante. Nada disso seria possível se a nossa cultura de experimentação não estivesse florescendo, inovação não acontece sem experimentação. Parabéns aos diretamente envolvidos nos três projetos selecionados, mas obrigado a todos por fazerem parte desta jornada”, completou.

Os 193 finalistas do INMA Global Media Awards estão divididos em 20 categorias, considerando produtos nacionais/internacionais e regionais. Os vencedores serão conhecidos durante o Congresso Mundial de Mídia do INMA, no dia 25 de abril, em Londres. “O Global Media Awards deste ano foi altamente competitivo, com temas emergentes focados em avanços em IA, Redações, jovens leitores e muito mais”, disse Earl J. Wilkinson, diretor-executivo e CEO do INMA.

Em 2023, a Rede Gazeta também marcou presença no INMA Global Media Awards, com os projetos “Raposa Política” e “Capixapedia“, ambos de A Gazeta. O primeiro concorreu à categoria “Melhor produto ou recurso de vídeo” e disputou com veículos da Austrália, Índia, Suécia e Alemanha. O outro foi listado na categoria que elegeu o “Melhor uso das mídias sociais”. Entre as marcas regionais, o Capixapedia concorreu com veículos da Índia, do Canadá, da Alemanha e da Argentina.

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Reinventa: Rede Gazeta conclui primeira edição do programa de inovação e premia profissionais

Após 10 meses de muito trabalho, dedicação, aprendizado e adrenalina, a Rede Gazeta concluiu a primeira edição do seu programa de inovação, o Reinventa, e escolheu o vencedor entre os seis grupos multidisciplinares formados por funcionários em janeiro deste ano. A ideia selecionada é um modelo de negócio com um novo formato de aproveitamento de espaços na grade dos veículos da empresa. Os integrantes da equipe, Ana Isabella Almeida, Carla Sobreira, Leila Marchesi, Marcia Ayres Lino, Kassius Sipolati e Pâmella de Oliveira, receberam um pix de R$ 5 mil cada pela conquista. O sponsor deste time foi o diretor-geral da Rede, Marcello Moraes.

A escolha do Comitê de Inovação foi anunciada durante o happy hour de encerramento do programa, na noite de terça-feira (18), no CET. Mais cedo, pela manhã, os três grupos finalistas apresentaram a última rodada de pitches, em evento aberto a todos funcionários como parte da programação da semana de inovação da empresa, InovaWeek.

Para Carla Sobreira, uma das integrantes do grupo vencedor, a diversidade do time foi importante para o êxito do projeto. “A nossa equipe foi composta por pessoas muito diferentes, mas que se complementavam e conseguiam trabalhar em sintonia total. Nós nos preocupávamos com os detalhes para apresentar um projeto com qualidade e, o mais importante, que a gente acreditasse. Apostamos na inovação com simplicidade e ficamos felizes demais com o resultado final”, conta.

O diretor-geral ficou orgulhoso pela conquista e parabenizou pelo empenho e dedicação do grupo. “Foram 10 meses vivenciando a inovação na prática para construir esse projeto tão importante para a empresa. Cada um dos integrantes do grupo se dedicou ao máximo para atingir esse resultado e merece o reconhecimento. Os demais grupos também fizeram um trabalho lindo, o que mostra que estamos no caminho certo e conectados com um mercado que olha para o futuro e buscando modelos de negócios atualizados para a Rede”, acredita.

Já o presidente da Rede, Café Lindenberg, agradeceu a todos que contribuíram e se esforçaram para o projeto Reinventa. Para ele, é gratificante, como representante da família, viver esse novo momento da empresa. “Aprendi muito sobre inovação. Não é um tema novo na Rede Gazeta, mas nunca teve uma dimensão tão ampla e sendo tão importante para o momento que a gente vive e para as transformações no mundo”, considera.

Dudu Lindenberg, diretor de Inovação e Novos Negócios, parabenizou o trabalho dos envolvidos no Reinventa e destacou as mudanças que o programa causou na empresa também. “É o momento de moldar novos diamantes que saibam renovar a empresa de ciclos em ciclos. Além de quem estava nos grupos, teve gente que deu suporte, cobriu, e muita gente relacionada diretamente ao trabalho: a Inventta, o Comitê de Inovação e uma diretoria criada para a inovação na empresa”.